
Странно, что технологиям управления у нас в стране совсем не уделяется внимания. Попробуйте сделать запрос в Яндексе: технологии управления. Что-то конкретное найдете? Не найдете.
А между тем, четко сфокусированная на достижение заданного результата технология управления имеется. И называется она – процессный подход к управлению.
С развитием технологий в нашем сознании прочно связано что-то из следующего списка: получение новых материалов, конструирование и производство машин и приборов с какими-то качественно новыми характеристиками, и т.д.
А что-же управление? Оно тоже может и должно быть качественно спроектировано и реализовано по вполне конкретной технологии. И это – один из важнейших факторов роста конкурентоспособности по критерию цена/качество, а также производительности труда, которая должна стать объектом управления.
А пока в рейтинге продуктивности труда Россия занимают 34-е место.
Аналитики издания Market Watch сопоставили данные 36 крупнейших мировых экономик, оценив ВВП на душу населения, а также уровень производительности, и выяснили, в каких странах зарабатывают больше всего денег за меньшее количество времени.
Россия потеряла две позиции по сравнению с 2016 годом — с 32-го места спустилась на 34-е, уступив Чили и Польше. Хуже среди развитых стран, по версии исследования, только Коста-Рика и Мексика.